Ближайшие полгода треть крупных компаний РФ кардинально сократят персонал

Как минимум 11% крупных компаний, работающих в России, в августе-октябре 2008 года сократили персонал, в ближайшие полгода сокращения планируют уже 34% компаний, сообщает РИА Новости со ссылкой на газету "Ведомости".

Данные предоставили 113 компаний, которые эксперты считают наиболее устойчивыми российскими работодателями. Численность персонала большинства из них превышает 2 тысячи человек. Финансовые, девелоперские, торговые компании, которые в первую очередь пострадали от кризиса ликвидности, в данное исследование практически не вошли.

Как пишет газета, одни компании ограничиваются относительно мягкими мерами: снижение затрат на HR-программы, приостановка программ обучения, замораживание роста заработных плат, снижение объема и количества льгот в социальном пакете. Другим приходится действовать более радикально: резать зарплаты, отменять премии, отправлять сотрудников в неоплачиваемые отпуска, наконец, сокращать персонал.

Самым популярным методом борьбы с издержками стало сокращение штата. Его использовали все, без исключения, компании. В среднем работы лишились 8% административного персонала и 6% рядовых сотрудников. Каждая четвертая компания, сообщившая об изменении численности, отправляла сотрудников в отпуск без сохранения заработной платы, 8% - переводили сотрудников на неполный рабочий день или сокращенную рабочую неделю.

В ближайшие шесть месяцев пострадавших может оказаться значительно больше. И если пока компании расставались в первую очередь с административным персоналом, то в ближайшие полгода эти меры могут распространиться на рабочих и среднее звено управления.

В автопроме первым в начале октября о сокращении штата объявил "КАМАЗ" - компанию покинут около 10% сотрудников. Группа ГАЗ сократит персонал на 3% - самым большим сокращениям подвергнется штат управленцев. "АвтоВАЗ" сокращений не планирует, уверяет представитель автоконцерна.