Магазины "Пятерочка" ищут на работу индийцев

Две крупные российские торговые сети, "Пятерочка" и "Перекресток", нашли способ решения проблемы нехватки кадров — привлечение рабочей силы из стран с избыточным трудовым ресурсом. Об этом сообщила Екатерина Лобачева, президент компании X5, в интервью РБК.

По ее словам, дефицит кадров является одной из ключевых проблем, стоящих перед розничной торговлей в России. Несмотря на ужесточение миграционных правил, российская экономика по-прежнему нуждается в иностранной рабочей силе.

Лобачева отметила, что X5 начала практику найма работников из Индии, в частности, около ста человек были приняты для работы в распределительном центре. Все они проходят необходимые процедуры оформления, включая сдачу экзамена по русскому языку, и заключают с компанией бессрочные трудовые соглашения. Вместе с тем, работа с индийскими сотрудниками сопряжена с определенными сложностями, обусловленными языковым барьером и культурными различиями.

Ранее, в конце февраля, появлялись сообщения о возможности замены мигрантов из Узбекистана, Таджикистана и Киргизии работниками из Индии. Причиной тому является снижение привлекательности российского рынка труда для граждан среднеазиатских стран. Например, в Киргизии наблюдается активный рост строительной отрасли, что привело к тому, что страна сама начала привлекать трудовых мигрантов из Индии.