Косметическая компания заплатит за нарушение прав человека.

Клавдинэ Вульф, работавшая по контракту с компанией "Мэри Кэй", была уволена в 1997 году, когда, ожидая ребенка, заболела раком груди, не могла выполнять ежемесячную норму по продаже продукции компании на сумму в 8 тыс долларов и добивалась понижения нормы выработки. Помимо увольнения у больной женщины отобрали автомашину, принадлежавшую компании и, таким образом, лишили ее возможности вообще работать.

Суд города Даллас, в котором расположен головной офис "Мэри Кэй", в субботу вынес решение, в котором признал дейставия компании в отношении Клавдинэ Вульф "дискриминационными".

Адвокаты компании строили защиту на том, что Вульф не была штатной сотрудницей, однако суд определил, что в случае заболевания штатные сотрудники и те, кто работает по контракту, имеют одинаковые права, сообщает РИА "Новости".