"Письма счастья" завтрашнего дня

Такой выбор россиянам предстоит сделать уже четвертый год подряд. И, похоже, что в этом году государство вновь выиграет у НПФ и УК: граждане по-прежнему остаются пассивными в решении вопроса о будущем своих пенсионных накоплений и предпочитают оставлять свои средства в распоряжении госкомпании. Так, по данным на 1 июля 2006 г. во Внешэкономбанке, уполномоченным от имени государства распоряжаться пенсионными средствами россиян, находилось 184,5 млрд рублей пенсионных накоплений. 55 частных УК управляли суммой в 6,3 млрд рублей. В 73 НПФ было вложено 6,8 млрд рублей.

Но, как отмечают эксперты, победа государством перед УК и НПФ одержана уже не с "сухим" счетом, как, скажем, еще пару лет назад. По данным ПФР, на 1 августа фонд получил более 118 тыс. заявок от застрахованных лиц о переводе пенсионных накоплений. Из них 94,5% пришлось на долю заявлений о выборе НПФ, частным управляющим компаниям были готовы передать средства 3,6% граждан, еще 1,5% решили перейти из НПФ обратно в государственный фонд, а менее 1% меняют один НПФ на другой.

Относительную непопулярность УК у будущих пенсионеров эксперты объясняют "трудной" судьбой фондового рынка в целом и недоверием граждан к разного рода компаниям, привлекающим частные средства. Пример МММ и иже с ним еще долго будет служить "пугалом" для частного инвестора. Со средствами пенсионных накоплений управляющие компании отработали два года - 2004-й и 2005-й.

Первый год работы для компаний был очень неудачным: в то время на финансовом фондовом рынке страны вообще была нестабильная ситуация из-за скандала вокруг "ЮКОСа". Но уже 2005 год дал неплохие результаты. Тогдашний уровень инфляции - 12 процентов. Ниже уровня инфляции отработали только 23 компании, а 40 - выше. Доходность от 12% до 20% имеют 29 компаний из 40. По сравнению с банковскими процентами по вкладам этот результат выглядит весьма неплохо. Еще девять компаний дали от 20% до 25% доходности. А две компании и вовсе вышли на доходность более 25%.

НПФ находятся все же в более выгодном положении. Как правило, на них "подписывают" своих работники организации - в пользу корпоративной программы накопления пенсии. Кроме того, НПФ предоставляют больше гарантий надежности и позволяют более оперативно следить за своими средствами. Это проявляется хотя бы в том, что в случае с НПФ клиент видит договор, на основании которого будет производиться управление его средствами, чего нет при передаче средств частной УК. Управляющая компания не знает, кто ее клиенты, поскольку она просто получает сумму от ПФР. НПФ, напротив, может сообщить каждому вкладчику о результатах управления его счетом.

Зная определенный скептицизм россиян по отношению к "письмам счастья", ПФР, тем не менее, призывает внимательно относиться к полученной информации.

Бывает, что в извещение не попадают сведения о страховых взносах с каких-то видов заработка. Чаще всего это происходит с работающими сразу в нескольких организациях. Если сумма, поступившая на формирование трудовой пенсии, вызывает сомнения, необходимо обратиться к работодателю или в территориальный орган ПФР по месту жительства.

Извещением о состоянии индивидуального лицевого счета ПФР информирует будущего пенсионера о том, какую сумму работодатель перечислил на страховую часть трудовой пенсии. Поэтому необходимо проверить, в полном ли объеме поступают эти отчисления. Законом определена их величина – 14% от начисленной заработной платы. При выходе на пенсию, эти суммы будут учтены при определении ее размера.

Как и в предыдущие годы, если человек не готов принять решение о способе инвестирования своих накоплений, то ПФР передаст его средства в доверительное управление государственной управляющей компании, никаких заявлений для этого отправлять в ПФР не требуется. Тем, кто в прошлом году доверил инвестировать свои средства УК или НПФ и удовлетворен результатами их деятельности, также не нужно писать никаких заявлений. Заявление необходимо подать в ПФР в случае перехода из одной УК или НПФ в другую, а также при возврате в ПФР из ранее выбранного НПФ.

Все извещения от ПФР направляются заказными письмами по адресу застрахованного лица, указанному в базе данных территориальных органов ПФР. Если человек не получил такого письма, ему следует обратиться в почтовое отделение по месту жительства, где согласно договору между ПФР и Почтой России письмо будет храниться в течение одного месяца, а по истечении одного месяца - в территориальный орган ПФР.

Согласно бюджету ПФР на будущий год, наряду с затратами на пенсионное обеспечение, увеличится и страховая часть пенсии. Это произойдет 1 апреля 2007 года, увеличение составит 9,2 процента. По данным ПФР, объем средств пенсионных накоплений за 2007 год планируется увеличить на 110,9 млрд рублей и довести к концу года до 456,2 млрд рублей. Из этой суммы в доверительном управлении управляющих компаний будет находиться 323,1 млрд рублей, или 70,8 процента. В целом бюджет ПФР на будущий год сформирован по доходам в сумме 1891,2 млрд рублей, по расходам - 1770,8 млрд рублей.

Несмотря на то, что поступления в ПФР в этом году уже превышают плановые, специалисты фонда говорят о тенденции относительного сокращения доходов пенсионеров. Причину этого в ПФР усматривают в "конвертных зарплатах". "Доходы Пенсионного фонда РФ могли бы вырасти на треть, если бы все работодатели платили сотрудникам "белую зарплату", – отмечают в фонде. Как подчеркивают в ПФР, "зарплата в конверте" лишает человека будущей пенсии и социальной защищенности. Так что у граждан появляется еще один повод призвать к социальной ответственности своего недобросовестного работодателя, увидев весьма скромную сумму пенсионных накоплений в очередном "письме счастья"…