Работодатели из РФ снизили планы по найму

В своем докладе "Региональная экономика", опубликованном 5 февраля, Банк России сообщает о снижении планов работодателей по увеличению зарплат и найму новых сотрудников. Менее трети опрошенных предприятий сообщили о намерении расширить численность персонала в 2025 году. В IV квартале 2024 года наблюдаются признаки стабилизации на рынке труда: потребность в новых работниках снижается, вакансий становится меньше, а планы по повышению зарплат становятся более осторожными.

Согласно опросу, 85% компаний предполагают увеличение зарплат в 2025 году, однако ожидаемое повышение будет умеренным — всего на 8,4%. В 2024 году зарплаты уже были подняты для удержания сотрудников, что привело к росту зарплат на 9% с учетом инфляции, как заявлял президент России Владимир Путин.

Банк России также отмечает нехватку кадров в большинстве отраслей, особенно в производстве, торговле, медицине, туризме и логистике. В конце 2024 года 69% предприятий сообщали о дефиците работников, в то время как в начале года этот показатель составлял 65%. Приток сотрудников наблюдается в сферах информации, обрабатывающей промышленности и среди самозанятых, а отток — в сельском хозяйстве и госуправлении.

Сотрудники стали чаще менять места работы, что вынуждает рекрутеров проявлять большую гибкость к этому явлению. В течение 2024 года также наблюдается рост числа резюме, что указывает на активный поиск новых возможностей среди уже трудоустроенных работников.