Отпуск в цифрах и фактах

29,6 - коэффициент рассчета отпускных. Ваш среднемесячный заработок за предшествующие отпуску двенадцать месяцев делится на 29,6 и умножается на количество отпускных дней. Можете проверить, не ошибся ли случайно ваш бухгалтер...

35 - календарных дней дополнительного отпуска полагаются тем, кто работает в тяжелых или вредных для здоровья условиях. Если сочтете такой период слишком длинным, тогда возьмите часть отпускных дней позже - в любое удобное для вас (и для вашего руководства) время до конца года. Впрочем, за неиспользованные дни законного отдыха вы вправе получить денежную компенсацию. Но только при условии: 24 дня все-таки придется отдохнуть.

Труднее всего с отпуском у американцев. В США работодатель совершенно не обязан предоставлять оплачиваемый отпуск своим служащим.

В Европе длительность отпуска определяется правительством.

28 - дней необходимо человеку для полноценного отдыха. В этом уверяют психофизиологи. Хотя такой длительный перерыв - настоящий стресс для организма: чем дольше отдыхаешь, тем труднее потом войти в рабочий ритм.

40 - на столько процентов уменьшается риск сердечно-сосудистых заболеваний у тех, кто бывает в отпуске хотя бы раз в году.

Отпуск-international:

Самый продолжительный отпуск в Европе у служащих Финляндии: 39 дней. Далее следуют: Швеция и Дания - 30-35 дней; Франция и Норвегия - 25 дней; Бельгия, Ирландия и Великобритания -- 20 дней.

Канадцы и Японцы отдыхают максимум 10-14 дней в году.

А вот в Мексике работодатели предлагают своим подчиненным не более шести дней в году для законного отдыха.

56 - самый продолжительный положен нашим педагогам, а также научным сотрудникам. Кстати, за 56 дней одна американская учительница физкультуры дошла до Северного полюса и стала первой женщиной в мире, отважившейся свершить такое нелегкое путешествие.

Вера Ханина